Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Firmenhandy 30 Tage Urlaub Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen Dienstrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Firmenhandy 30 Tage Urlaub Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen Dienstrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Firmenhandy 30 Tage Urlaub Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen Dienstrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
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Dabei helfen Ihnen Ihre guten Kenntnisse in der Praxis- und Büroorganisation sowie der sichere Umgang mit MS Office und ggf KrankenhausinformationssystemenSie zeichnen sich durch ausgeprägtes Organisationsgeschick, Flexibilität sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus.
Zubereitung von Speisen-Portionierung Ausgabe in jeweiliger Einrichtung Sorgfalt im Umgang mit Lebensmitteln Einsatz in diversen Einrichtungen der Umgebung / Dienstfahrzeug möglich ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Gesundheitszeugnis Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil nicht Bedingung Einsatzwille und höfliche Umgangsformen gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein Klasse B muss für die Ausübung vorhanden sein ------ Wir bieten: Wir bieten: unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahme durch Kundenunternehmen möglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Benefits Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sie möchten uns von Ihrem engagierten Wesen überzeugen?
Bewerbungsfrist: 26.03.2026Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Patienten (m/w/d) Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder kaufmännische Berufsausbildung mit guten Fachkenntnissen im medizinischen Bereich Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie Organisationstalent Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen Selbstständige, verantwortungsbewusste sowie strukturierte ArbeitsweiseChancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Einsatzort: Springe Beschreibung: Handlötarbeiten, Sichtkontrolle, Verpacken von Baugruppen Voraussetzungen: Erfahrung mit Lötarbeiten, Kenntnisse in der Handbestückung, genaue und sorgfältige Arbeitsweise Arbeitszeit: Montag bis Freitag in Früh- und Spätschicht (06:00 – 14:00 und 14:00 – 22:00 Uhr) Stundenlohn: 15 € Haben Sie Fragen oder möchten sich bewerben?
Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität, Reisebereitschaft und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Firmenwagen zur geschäftlichen Nutzung Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-LifeBalance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung (Java, Spring MVC/Spring Boot, REST APIs). Kenntnisse in der Entwicklung und Integration von SAP Commerce Cloud (Hybris) sind von Vorteil. Erfahrung mit Cloud-Umgebungen (z. B. AWS, Azure) und CI/CD-Pipelines.
Das ist die Aufgabe Entwicklung von modernen Features für unsere STIHL E-Commerce-Webplattform Entwicklung von leistungsstarken Backend-Services, Integrationen und Microservice-Solutions im Kontext der STIHL Website und auf Basis von SAP Commerce Cloud (Java im Spring MVC Framework) Sicherstellung einer stabilen und performanten Backend-Integration für unsere STIHL E-Commerce Website Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Frontend‑Developern, DevOps und UX, um ganzheitliche End‑to‑End‑Lösungen zu entwickeln Mitverantwortung für DevOps‑Aufgaben wie Testautomatisierung, Performance‑Monitoring, hochverfügbare Backend‑Architekturen, Cloud‑Stabilität und Skalierung sowie den Aufbau und die Pflege automatisierter CI/CD‑ und Deployment‑Prozesse Das wünschen wir uns Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung (Java, Spring MVC/Spring Boot, REST APIs) Erfahrung in der Entwicklung und Integration von SAP Commerce Cloud (Hybris) von Vorteil Kenntnisse in Cloud‑Umgebungen wie AWS oder Azure sowie im Umgang mit CI/CD‑Pipelines Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eine selbstorganisierte, analytische Arbeitsweise
Ihre Aufgaben Tragende Rolle im Entwicklerteam Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Business-Anwendungen Entwurf und Mitgestaltung von cloudbasierten Lösungen Sicherstellung der Produktqualiät und der Entwicklungsprozesse sowie aktives Mitwirken bei Prozessoptimierungen Ihr Profil Fundierte Kenntnisse in Java und Spring Erfahrung mit Clouddiensten wie AWS Kenntnisse in Micoroservices und serverlose Architekturen Erfahrung in agilen Umgebungen Idealerweise Erfahrungen in einem technologischen Umfeld von AWS, Java, Maven, Spring, Junit, Docker, Elasticsearch, JavaScript, Node.js Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Mitarbeiter (m/w/d) Juni 27, 2022 Leitender Mitarbeiter (m/w/d) Elektrotechnik Februar 21, 2023 Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung Einsatzort: Springe Beschreibung: *Erstellung und Bearbeitung von Mahnungen// *Kontrolle von Eingangs- und Ausgangsrechnungen// *Stammdatenpflege// *Auswertung der Zahlen und Aktualisierung von Richtlinien Voraussetzungen: *abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung// *Berufserfahrung in der Buchhaltung wünschenswert// *Umgang mit MS-Office sowie Kenntnisse in SAP wünschenswert// *selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Arbeitszeit: Montag bis Freitag Jahresgehalt: € 35.000 bis € 40.000 je nach Qualifikation und Berufserfahrung Haben Sie Fragen oder möchten sich bewerben?
Baumaschinenführer: Bedienung und Steuerung verschiedenster Baumaschinen wie Radlader, Recycling-/Umschlagbagger und GabelstaplerBe- und Entladung von Fahrzeugen mit Bagger und RadladerVorsortierung und Umschichtung von Entsorgungsfraktionen mit dem BaggerPflege und Wartung der Maschinen, um einen störungsfreien Betrieb zu gewährleistenHofarbeiten: Unterstützung bei der Organisation und Koordination des Betriebsablaufs auf dem HofSicherstellung von Sauberkeit und Ordnung auf dem BetriebsgeländeWaage & Kundenbetreuung: Bedienung der Waage und Abwicklung der VerwiegungsvorgängeVerwaltung der Barkasse sowie Ausstellung und Prüfung von LieferscheinenFreundlicher und professioneller Kundenservice vor Ort sowie am TelefonErfahrung und Kenntnisse im Führen und Bedienen verschiedener BaumaschinenGutes handwerkliches und technisches GeschickSelbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit und hohe FlexibilitätAbgeschlossene Berufsausbildung und ein gutes Verständnis für kaufmännische ZusammenhängeSicherer und erfahrener Umgang mit Kunden – sowohl telefonisch als auch persönlichMobilität und Bereitschaft, flexibel auch als Springer auf den anderen Niederlassungen zu unterstützen, wo gerade Verstärkung gebraucht wirdWir sind ein eigentümergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Betriebswirtschaftslehre// *Erfahrung in einem Industrieunternehmen wünschenswert// *Zahlenaffinität, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke// *Englisch in Wort und Schrift wünschenswert// *Kenntnisse in den gängigen MS Office Pragrammen Arbeitszeit: Montag bis Freitag Monatsgehalt: 2.800 € bis 3.500 € je nach Qualifikation und Berufserfahrung Kontaktformular Eigener PKW vorhanden?
Umsetzung von Anforderungen mehrheitlich im Backend (Java, Spring Boot, Postgres) sowie teilweise im Frontend (Angular, Typescript)Durchführung von technischen Konzeptionen, Analysen und Design neuer FeaturesEntwicklung von Spring-Webapplikationen in der Azure CloudEntwicklung und Pflege von CI/CD-Pipelines für Code-, Daten- und ModellbereitstellungenGemeinsame Verantwortung für die Applikation ChatGPT-SkillInitiale Entwicklung, kontinuierliche Weiterentwicklung und stabiler Betrieb der Systeme im Rahmen der DevOps-Philosophie Fundierte Berufserfahrung auf Senior-Stufe in der Entwicklung moderner WebapplikationenSehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, Angular und TypescriptHochschulabschluss in Informatik oder gleichwertige BerufserfahrungGutes Verständnis von generativen KI-Lösungen (Azure OpenAI Service), einschliesslich Infrastruktur-, Datenverarbeitungs- und BereitstellungsanforderungenFähigkeit zur Zusammenarbeit mit Data Scientists, Entwicklern und Solution ArchitectsBereitschaft, Wissen zu teilen und Teammitglieder in Applikationsentwicklung, IaC und CI/CD zu schulenPython-Erfahrung von VorteilSprachkenntnisse: Deutsch C2, Englisch B2 Arbeit in einem DevOps-Team bestehend aus Data Scientists, Business Engineers und DevOps EngineersMitarbeit am Aufbau einer GenAI-Plattform sowie an der Weiterentwicklung des ChatGPT-SkillsTätigkeit in einem modernen technischen Umfeld mit Cloud-, CI/CD- und GenAI-Technologien Ihr Kontakt Referenznummer 860773/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Umsetzung von Anforderungen mehrheitlich im Backend (Java, Spring Boot, Postgres) sowie teilweise im Frontend (Angular, Typescript) Durchführung von technischen Konzeptionen, Analysen und Design neuer Features Entwicklung von Spring-Webapplikationen in der Azure Cloud Entwicklung und Pflege von CI/CD-Pipelines für Code-, Daten- und Modellbereitstellungen Gemeinsame Verantwortung für die Applikation ChatGPT-Skill Initiale Entwicklung, kontinuierliche Weiterentwicklung und stabiler Betrieb der Systeme im Rahmen der DevOps-Philosophie Fundierte Berufserfahrung auf Senior-Stufe in der Entwicklung moderner Webapplikationen Sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, Angular und Typescript Hochschulabschluss in Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung Gutes Verständnis von generativen KI-Lösungen (Azure OpenAI Service), einschliesslich Infrastruktur-, Datenverarbeitungs- und Bereitstellungsanforderungen Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Data Scientists, Entwicklern und Solution Architects Bereitschaft, Wissen zu teilen und Teammitglieder in Applikationsentwicklung, IaC und CI/CD zu schulen Python-Erfahrung von Vorteil Sprachkenntnisse: Deutsch C2, Englisch B2 Arbeit in einem DevOps-Team bestehend aus Data Scientists, Business Engineers und DevOps Engineers Mitarbeit am Aufbau einer GenAI-Plattform sowie an der Weiterentwicklung des ChatGPT-Skills Tätigkeit in einem modernen technischen Umfeld mit Cloud-, CI/CD- und GenAI-Technologien Ihr Kontakt Referenznummer 860773/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) o.Ä. ist von Vorteil Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität, Reisebereitschaft und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-LifeBalance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Entwicklung von qualitativ hochwertigem, gut wartbarem Code, der zuverlässig im Praxiseinsatz funktioniertAktive Modernisierung bestehender C++-Backend-Systeme mit einem pragmatischen AnsatzUmsetzung neuer Projekte mit aktuellen Technologien wie Spring Boot, React oder Vue.js sowie AWS-Cloud-ServicesSteigerung von Performance und Skalierbarkeit durch innovative Konzepte, gezieltes Monitoring und kontinuierliche OptimierungenOptional: Einsatz von Python bei der Entwicklung neuer ProduktlogikBerücksichtigung von Sicherheitsaspekten und Erstellung technischer Dokumentationen für nachhaltige Lösungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes IT-Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare AusbildungPraxiserfahrung in der Softwareentwicklung mit Kenntnissen in C++, Spring Boot, Java, React oder Vue.js sowie AWS-Cloud-ServicesVerständnis für moderne Softwarearchitekturen, idealerweise mit Erfahrung in Microservices-ArchitekturErfahrung in der Optimierung von Performance und Skalierbarkeit komplexer AnwendungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragEinen sicheren Arbeitsplatz bei einem unserer namhaften KundenAttraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlung nach BAP-TarifvertragUrlaubs- & Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit)Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante AufgabenMitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und UnternehmenPersönliche und individuelle Betreuung durch unsere HR Consultants Haben Sie noch Fragen?
Fachinformatiker) Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich der Internetwirtschaft mit dem Schwerpunkt Webentwicklung und/oder Qualitätssicherung Sehr gute Kenntnisse in JSP und JAVA Gute Kenntnisse in HTML, CSS, Javascript und AJAX Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Browsern und deren Einstellungen Gute Kenntnisse in Spring/Spring Webflow wünschenswert Gute Englischkenntnisse wünschenswert Zuverlässigkeit, Flexibilität, selbständiges und strukturiertes Arbeiten Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist und Internetaffinität Angebot Unser Mandant bietet ein attraktives Gehaltspaket und die Chance zur Weiterentwicklung durch kontinuierliches Training.
Aufgaben Eigenverantwortliche Mitwirkung bei innovativen Projekten im Bereich IT-Security, IT-Infrastruktur und Cloud Entwicklung von Komponenten und Schnittstellen für die Kommunikation mit verschiedenen Technologien und weiteren Systemen nach der SCRUM-Methodik Begleiten und Betreuen von Entwicklungsprojekten, von der Anforderungsanalyse bis zur Inbetriebnahme Arbeiten mit modernen Technologien wie CI/CD Pipelines, Docker, Spring Boot und HashiCorp in Microservice-basierenden Umgebungen Qualifizierung von beliebigen Problemstellungen Zentrale Entwicklung und Weiterentwicklung von Anwendungen Dienstsitz: Deutschlandweit/Home Office Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung in aktuellen Technologien und Lösungen der Software Entwicklung Sicherer Umgang mit Entwicklungsumgebungen und Integrations-Software (u.a. Intellij, Maven, Git, Docker) Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklungssprache Java und Spring Boot Mehrjährige Erfahrung mit aktuellen Datenbanken (bspw. MySQL) Grundlegendes Wissen auf dem Gebiet der Frontendentwicklung.
Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und/oder Business Automation (BPM)Erfahrung mit Schnittstellentechnologien, Datenformaten und Prozessintegration (z.B. APIs/REST)Kenntnisse in Cloud-Services (AWS, Azure, GCP) und modernen Plattformen (z.B. Kubernetes, Elastic, MQ) von VorteilErfahrung mit Low-Code/Pro-Code Plattformen sowie mit BPM/Workflow Plattformen (Flowable, Camunda, Appian, Pega, Aktiviti o. ä.) wünschenswertSehr gute Java-Kenntnisse (Spring Boot), JavaScript und/oder Python von VorteilDeutschkenntnisse auf C2-Niveau und gute EnglischkenntnisseAusgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit hoher Problemlösungsorientierung und eigenverantwortlicher Arbeitsweise Da wir bei uns mit sehr sensiblen Daten arbeiten, benötigen wir zu Arbeitsbeginn ein eintragungsfreies einfaches polizeiliches Führungszeugnis und eine unterschriebene interne Erklärung, dass Ihre finanziellen Verhältnisse geordnet sind (z.B. keine Privatinsolvenz oder Gehaltspfändung).
JUnit, Mockito, Testcontainers) Technologische Erfahrung in Backend- und Persistenztechnologien wie Spring/Spring Boot, JPA/Hibernate und relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL) Sehr gute Kenntnisse in Domain Driven Design und API-Design (Rest-APIs) Vertrautheit mit Design und Umsetzung größerer Systeme inkl. Architekturentwurf/-weiterentwicklung und Bewertung Strukturierte, analytische Arbeitsweise; Problemlösungsfähigkeit; Eigeninitiative; Team- und Kommunikationsfähigkeit; Kundenorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse (idealerweise C2/Muttersprache), Englisch von VorteilLust auf deine nächste Herausforderung?
Entwicklung moderner Softwarelösungen in einer serviceorientierten Architektur über Frontend-, Backend- und Middleware-Komponenten hinweg Umsetzung individueller Applikationen im agilen Team unter Einsatz von Java, Spring und modernen Web-Technologien wie React Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses – von der technischen Konzeption über Implementierung bis hin zu Tests und Inbetriebnahme Sicherstellung der Softwarequalität durch strukturierte Reviews, automatisierte Tests und nachhaltige Fehleranalyse Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie technologische Modernisierung vorhandener Systeme Sehr gute Kenntnisse in React/TypeScript, plus solide Java-Grundlagen für Backend-Tasks Erfahrung mit SPA-Entwicklung, modernen UIs, REST-APIs und Kanban Offen für wechselnde Produkte/Projekte in einer Matrixorganisation Nice-to-have: KI-Integration, Architekturverständnis, Spring Boot Basiswissen Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten sowie 2 Tage Homeoffice pro Woche Strukturierte Einarbeitung, moderne Arbeitsmittel und kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung Attraktives Gesamtpaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und zeitgemäßer technischer Ausstattung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 70.000 Euro angesetzt.
Entwicklung moderner Softwarelösungen in einer serviceorientierten Architektur über Frontend-, Backend- und Middleware-Komponenten hinwegUmsetzung individueller Applikationen im agilen Team unter Einsatz von Java, Spring und modernen Web-Technologien wie ReactBegleitung des gesamten Entwicklungsprozesses – von der technischen Konzeption über Implementierung bis hin zu Tests und InbetriebnahmeSicherstellung der Softwarequalität durch strukturierte Reviews, automatisierte Tests und nachhaltige FehleranalyseAnalyse und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie technologische Modernisierung vorhandener Systeme Sehr gute Kenntnisse in React/TypeScript, plus solide Java-Grundlagen für Backend-TasksErfahrung mit SPA-Entwicklung, modernen UIs, REST-APIs und KanbanOffen für wechselnde Produkte/Projekte in einer MatrixorganisationNice-to-have: KI-Integration, Architekturverständnis, Spring Boot Basiswissen Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit langfristiger PerspektiveFlexible Arbeitszeiten sowie 2 Tage Homeoffice pro WocheStrukturierte Einarbeitung, moderne Arbeitsmittel und kontinuierliche fachliche WeiterentwicklungAttraktives Gesamtpaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und zeitgemäßer technischer Ausstattung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 70.000 Euro angesetzt.
Entwicklung moderner Softwarelösungen in einer serviceorientierten Architektur über Frontend-, Backend- und Middleware-Komponenten hinwegUmsetzung individueller Applikationen im agilen Team unter Einsatz von Java, Spring und modernen Web-Technologien wie ReactBegleitung des gesamten Entwicklungsprozesses – von der technischen Konzeption über Implementierung bis hin zu Tests und InbetriebnahmeSicherstellung der Softwarequalität durch strukturierte Reviews, automatisierte Tests und nachhaltige FehleranalyseAnalyse und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie technologische Modernisierung vorhandener Systeme Sehr gute Kenntnisse in Java, API-/Service-Entwicklung und solider SPA-/Frontend-Erfahrung (React)Spring Boot Erfahrung willkommen, aber nicht zwingend; 2–3 Jahre Praxis ausreichendSicher in agilen Umgebungen (Kanban) und Zusammenarbeit in MatrixstrukturenVorteilhaft: KI-Integration, Prozessverständnis, Architektur-/Designkenntnisse Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit langfristiger PerspektiveFlexible Arbeitszeiten sowie 2 Tage Homeoffice pro WocheStrukturierte Einarbeitung, moderne Arbeitsmittel und kontinuierliche fachliche WeiterentwicklungAttraktives Gesamtpaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und zeitgemäßer technischer Ausstattung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 70.000 Euro angesetzt.
Entwicklung moderner Softwarelösungen in einer serviceorientierten Architektur über Frontend-, Backend- und Middleware-Komponenten hinweg Umsetzung individueller Applikationen im agilen Team unter Einsatz von Java, Spring und modernen Web-Technologien wie React Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses – von der technischen Konzeption über Implementierung bis hin zu Tests und Inbetriebnahme Sicherstellung der Softwarequalität durch strukturierte Reviews, automatisierte Tests und nachhaltige Fehleranalyse Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie technologische Modernisierung vorhandener Systeme Sehr gute Kenntnisse in Java, API-/Service-Entwicklung und solider SPA-/Frontend-Erfahrung (React) Spring Boot Erfahrung willkommen, aber nicht zwingend; 2–3 Jahre Praxis ausreichend Sicher in agilen Umgebungen (Kanban) und Zusammenarbeit in Matrixstrukturen Vorteilhaft: KI-Integration, Prozessverständnis, Architektur-/Designkenntnisse Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten sowie 2 Tage Homeoffice pro Woche Strukturierte Einarbeitung, moderne Arbeitsmittel und kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung Attraktives Gesamtpaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und zeitgemäßer technischer Ausstattung Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von bis zu 70.000 Euro angesetzt.
Du zeigst ihnen, was technisch machbar ist und wie wir neue Anforderungen am besten umsetzen Du bist von A bis Z dabei: Von der ersten Idee über die Implementierung, das Testen und Deployment bis zum Monitoring – Du prägst den gesamten Lebenszyklus unserer Software Du hast sehr gute, praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit Java und/oder Kotlin Spring, besonders Spring Boot, ist für Dich kein Neuland, sondern dein tägliches Werkzeug JPA-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich Du bist vertraut mit dem Umgang von Relationale Datenbanken und SQL Du hast bereits praktische Erfahrung in der Entwicklung und Nutzung von REST APIs gesammelt und in Projekten damit überzeugt Du arbeitest strukturiert, qualitätsbewusst und findest immer eine Lösung Teamwork und offene Kommunikation sind für Dich das A und O Du bist bereit hin und wieder nach Stuttgart vor Ort zu kommen, arbeitest aber gerne größten Teils remote Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ihr Kontakt Referenznummer 863854/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bachelor, Master, HF oder FH) Erfahrung in der Entwicklung moderner Webapplikationen Nachweislich fundierte Erfahrung als Java Full-Stack Developer Sehr gute Kenntnisse in: Java, Spring, Hibernate/JPA, Angular, TypeScript, RxJS, Maven, NPM, SQL Erfahrung im Bereich Testautomatisierung und CI/CD, insbesondere: GitLab, Maven, Ant, Nexus, Jenkins, Harness, Cypress Kenntnisse im Bankenumfeld, vorzugsweise Research, Wertschriften- oder Anlagegeschäft (von Vorteil) Erfahrung in der Ausarbeitung von Features – von der Idee bis zum Lösungsvorschlag Hohe Kompetenz in modernen Software-Engineering-Praktiken: Test Driven Development (TDD), Domain Driven Design (DDD), Git-Flow, Scrum und SAFe Arbeiten in rennormierter Bank Ihr Kontakt Referenznummer 862662/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Bachelor, Master, HF oder FH)Erfahrung in der Entwicklung moderner WebapplikationenNachweislich fundierte Erfahrung als Java Full-Stack DeveloperSehr gute Kenntnisse in: Java, Spring, Hibernate/JPA, Angular, TypeScript, RxJS, Maven, NPM, SQLErfahrung im Bereich Testautomatisierung und CI/CD, insbesondere: GitLab, Maven, Ant, Nexus, Jenkins, Harness, CypressKenntnisse im Bankenumfeld, vorzugsweise Research, Wertschriften- oder Anlagegeschäft (von Vorteil)Erfahrung in der Ausarbeitung von Features – von der Idee bis zum LösungsvorschlagHohe Kompetenz in modernen Software-Engineering-Praktiken: Test Driven Development (TDD), Domain Driven Design (DDD), Git-Flow, Scrum und SAFe Arbeiten in rennormierter Bank Ihr Kontakt Referenznummer 862662/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Firmenhandy 30 Tage Urlaub Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen Dienstrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Firmenhandy 30 Tage Urlaub Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen Dienstrad-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in Deutsch auf MuttersprachenniveauEine hohe Motivation die Kenntnisse über den BEP in der Praxis umzusetzenSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagBegeisterung und persönliches Engagement für den BerufFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags sowie den pflegerischen TätigkeitenRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Förderung einer guten ZusammenarbeitArbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzDokumentation (Portfolio, Beobachtung, Evaluation)Ein marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
PostgreSQL, MongoDB) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement Grundlegende Kenntnisse in QA-Konzepten, Testmethoden und Testarten (z.B. Funktions-, Regressions- und UI-Tests) Kenntnisse im Bereich DevOps (z.B. Docker, Kubernetes, CI/CD) sind von Vorteil Erfahrung mit branchenspezifischen Kernapplikationen ist wünschenswert, aber kein Muss Spannende Aufgaben in einem motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort in Hamburg Ein positives Arbeitsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert Langfristige Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Raum für kreative Ideen und Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gehaltsinformationen Ihr Kontakt Ansprechpartner Esra Cömertpay Referenznummer 846394/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: esra.coemertpay@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
PostgreSQL, MongoDB)Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und EngagementGrundlegende Kenntnisse in QA-Konzepten, Testmethoden und Testarten (z.B. Funktions-, Regressions- und UI-Tests)Kenntnisse im Bereich DevOps (z.B. Docker, Kubernetes, CI/CD) sind von VorteilErfahrung mit branchenspezifischen Kernapplikationen ist wünschenswert, aber kein Muss Spannende Aufgaben in einem motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort in HamburgEin positives Arbeitsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördertLangfristige Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden UnternehmenRaum für kreative Ideen und Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen HierarchieAusgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gehaltsinformationen Ihr Kontakt Ansprechpartner Esra Cömertpay Referenznummer 846394/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: esra.coemertpay@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Kommissionierung von KundenaufträgenNachschub / Versorgung der Kommissionierung mit WarenBearbeiten von Retouren und SonderaufträgenWahrnehmung des innerbetrieblichen Transports Abholen und Einlagern der Ware aus der ProduktionBedienung EDV gestützter Lagerverwaltungs- und KommissioniersystemeBedienung von Spezial- und SchneidmaschinenOrdnung und Sauberkeit des zugewiesenen Bereichs Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Logistikbereich, Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen.StaplerscheinSichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und SchriftKörperliche FitnessEinsatzbereitschaft, Teamplayer, Kommunikationsbereitschaft, Flexibilität (als Springer)Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg in die Logistik in der Industrie Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche BezahlungLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeWeitere Zusatzleistungen und optionale ZulagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute als Staplerfahrer (m/w/d).
Vertrautheit mit API-Design, REST, JSON, XML und modernen Integrationskonzepten. Gute Kenntnisse in Java oder einer ähnlichen Sprache. Verständnis für Geschäftsprozesse, Datenflüsse und ein Auge für sauberen Code. Freude an Teamarbeit, klare Kommunikation und Bereitschaft, Wissen zu teilen.
Du bringst eine pädagogische fundierte Ausbildung z.B. als staatlich anerkannter Erzieher oder ein abgeschlossenes Studium z.B. in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit Du überzeugst durch dein Fachwissen und gute Kenntnisse des bayerischen Bildungs- und ErziehungsplansDu besitzt umfassende Berufserfahrung im Umgang mit Klein- oder Kindergartenkindern und den alltäglichen Aufgaben einer Kindertagesstätte Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du überzeugst durch Eigenmotivation sowie Gestaltungs- und EntscheidungsfreudeDu besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise EnglischkenntnisseLeitung des gesamten Teams inkl. der Führung von Mitarbeitergesprächen sowie der Schaffung eines offenen Betriebsklimas Übernahme der Urlaubs- und Dienstplanung Führung der Elterngespräche und Organisation von Festen, Elternabenden sowie der Tage der offenen Tür Umsetzung der konzeptionellen Arbeit Organisation von Projekten, Ausflügen und regelmäßige TeambesprechungenRegelmäßige Anwesenheit in den GruppenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine JahressonderzahlungFeste Schließzeiten sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichZusätzliche Konzeptionstage für LeitungenIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Aufgaben Mitarbeit in allen Bereichen des Lagers als Springer (Magazin, Hochregallager, Wareneingang, Milkrun, Packerei) Ein- und Auslagern von Waren Durchführung von innerbetrieblichen Transporten Kommissionieren, Verpacken und Bereitstellen von Materialien Arbeiten mit dem Warenwirtschaftssystem (SAP) Einhaltung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheitsvorschriften Anforderungen Erfahrung im Bereich Lager und/oder Magazin Gültiger Staplerführerschein sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen SAP-Kenntnisse (wünschenswert / erforderlich für die Kandidatenauswahl) Bereitschaft, alle Positionen im Lager flexibel zu übernehmen Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bestehen der Zuverlässigkeitsprüfung (Luftfrachtsicherheit) sowie einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis zwingend erforderlich Das wird geboten Weihnachts- und Urlaubsgeld Regelmäßige Mitarbeiterevents Persönliche Betreuung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Interesse geweckt?
Du hast mind. 5 Jahre Berufserfahrungen im Bereich der Fullstack-Entwicklung gesammelt.Du besitzt einen ausgeprägten Teamgeist und entwickelst leidenschaftlich an Softwarelösungen.Du beherrscht die Entwicklung in Java 8 (oder höher) sicher, Spring Framework (SpringBoot), Hibernate, SQL, Maven, React und TypeScript.Du hast idealerweise Kenntnisse mit MaterialUI oder einer anderen Komponentenbibliothek gesammelt.Du gehst gerne voran und verbesserst stetig die Architektur unserer Softwarelösung VEDA Horizon.Du hast Freude daran, andere Teammitglieder zu befähigen und dein Wissen weiterzugeben.Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Erste Basiskenntnisse mit Angular, Versionskontrolle, API-Design/ Rest, Web-Services und IT-Systemen Erste Kenntnisse über Machine Learning und KI-Systeme (v.a. Large Language Models und GenAI Agents) Grundkenntnisse über Semantic Web, Knowledge Graphs, Graph Data Science, Data Mesh und Data Products von Vorteil Interesse an IT-Themen im Banken-/Finanzwesen, wie z.B.
Wir freuen uns auf: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt,Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in den Bereichen Java, JEE und / oder Spring, relationale Datenbanksysteme wie DB2, Webserver und Applikationsserver wie IBM Websphere etc. sowie die Bereitschaft, sich bedarfsorientiert in angrenzende Themen einzuarbeiten und sich dadurch weiterentwickeln zu können,Kenntnisse in den Themen Groupware (z.B.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Java Software-Entwicklung in Java Kenntnisse in gängigen Frameworks und Datenbanksystemen Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub Flexible Remote Option Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Plattform Gehaltsinformationen Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Isabella Fumagalli Referenznummer 862075/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: isabella.fumagalli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.------ Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Java-Backend-Erfahrung und sicherer Umgang mit modernen Technologien wie Spring Boot, Apache Camel, Kafka, REST/JSON Sicher im Umgang mit Linux, Skripting (Bash/Python/JS) und Docker/CI/CD Datenbank-Know-how in PostgreSQL sowie NoSQL (z. B. Cassandra) und gute Kenntnisse in Scripting (z. B. Bash/Python/JavaScript) Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Verhandlungssicheres Deutsch (C2/Muttersprache) und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftLust auf deine nächste Herausforderung?
B. mit React, HTML, JavaScript) und Integration mit REST-SchnittstellenAktive Mitwirkung in agilen Teams sowie kontinuierliche Verbesserung der Prozesse, Methoden und Systemlandschaften Abgeschlossenes Studium der Informatik o.ä.Mehrjährige Berufserfahrung in der Java Software-Entwicklung in Java Kenntnisse in gängigen Frameworks und Datenbanksystemen Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse 30 Tage UrlaubFlexible Remote OptionUmfangreiches WeiterbildungsprogrammBetriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Plattform Gehaltsinformationen Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Isabella Fumagalli Referenznummer 862075/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: isabella.fumagalli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dazu suchen wir Dich als Teammitglied in der Forschung und Entwicklung: eine/n erfahrene/n Senior/Lead Softwareentwickler:in Java (m/w/d) Jetzt bewerben Die Aufgabe Strategische Weiterentwicklung der Software und Architektur einer digitalen AngebotsplattformAls Lead Entwickler die aktive Weitergabe von know how an das Entwicklungs TeamIntegration und Anbindung von Datenbanken und externen SystemenGewährleistung der Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit der entwickelten LösungenZusammenarbeit in einem agilen Entwicklungsteam Das Profil Ein - der Aufgabe entsprechendes - abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung Sehr gute, langjährige praktische Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung mit Java, Spring Boot und SQL DatenbankenFundierte Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von containerisierten Services / Microservices-ArchitekturenKenntnisse mit der Verwendung von Solr und MongoDB, im Bereich Kubernetes und CI/CD (Jenkins) und der Anbindung von „führenden Anwendungen“ wie ERP System sind gerne gesehen, aber keinerlei VoraussetzungSicheres Auftreten und eine teamorientierte, systematische und analytische Arbeitsweise sowie souveräne KommunikationsfähigkeitenVerhandlungssicheres Deutsch Die Chance Unser Kunde erwartet viel von seinen Mitarbeitern – und ebenso viel kannst Du von ihm erwarten.
Skills Apache Bitbucket CI/CD Confluence CVS Docker Eclipse EJB Git Hibernate Innovator IntelliJ IDEA ISTQB J2EE Java JDeveloper Jenkins Jira JUnit Kubernetes Linux Maven MS-SQL MySQL NoSQL Oracle DB RDBMS REST-Services Scrum SOA Spring Swing Windows Details Vertragsart Einstiegslevel Ort Anstellung, Freelancer Senior Nürnberg Benefits Flexible Arbeitszeiten Homeoffice möglich Weiterbildungsmöglichkeiten Keine Reisebereitschaft notwendig Flache Hierarchie Download Download PDF Aufgabenbereich Erstellen, Testen, Integrieren und Dokumentieren von komplexer, performanzkritischer Software und Frameworks Lokalisierung, Analyse und Beseitigung von Softwarefehlern Erstellen von Teilkonzepten zur Fort/-Entwicklung von Softwareentwicklungsprozessen Coaching und technische Leitung von Projektgruppen Unterstützung bei der Erstellung von Fachkonzepten Qualifikationen Fundierte J(2)EE und Java-Kenntnisse Sicherer Umgang mit den gängigen Java-Tools Erfahrung in der Projektarbeit in größeren oder in interdisziplnären Teams Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (bspw.
Sehr gute Kenntnisse in Java / Java EE / Spring Boot, sicherer Umgang mit Datenbanken (z. B. PostgreSQL) und Erfahrung in der Gestaltung von APIs gehören für Dich zum Alltag.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden UI-Komponenten unserer Plattformen Konzeption und Umsetzung neuer Oberflächen - inklusive Planung, Prototyping und visueller Strukturierung (z.B. via Wireframes) Entwicklung und Pflege der Schnittstellen zwischen Frontend und Backend Qualitätssicherung durch systematisches Testen, Validieren und Debuggen neuer Features Durchführung von Code-Reviews zur Sicherung hoher Entwicklungsstandards im UI-Team Erstellung von Unit- und Integrationstests (z.B. mit JUnit und Mockito) Unterstützung bei End-to-End-Tests und User-Acceptance-Szenarien, unter anderem mit Selenium WebDriver, Concordion oder Vaadin Testbench Sehr gute Kenntnisse in Vaadin Fundierte Erfahrung in der Java-Entwicklung Vertrautheit mit dem Spring-Framework (z.B. DI, Transaktionsmanagement) Sicherer Umgang mit JUnit und Mockito Gute Kenntnisse in SQL Routine im Einsatz gängiger Entwicklerwerkzeuge wie IntelliJ, Git/GitLab und Maven Grundverständnis von REST und HTTP Sehr gute Deutschkenntnisse oder Bereitschaft, diese weiter auszubauen Flexibles Arbeitsmodell: Hybrid im Büro oder vollständig remote Ein innovatives und kooperatives Team, das moderne Entwicklungsstandards lebt Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Unternehmensbenefits Gehaltsinformationen Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Unternehmensbenefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Fariha Ahmadi Referenznummer 865650/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884212 E-Mail: fariha.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden